by mattimurni | Jun 29, 2021 | Employee Value Proposition, Employer Branding, HR Marketing
Il ruolo HR è profondamente evoluto anche a seguito delle conseguenze pandemiche che hanno catterizzato gli ultimi 20 mesi delle nostre esistenze. In questo contesto sta prendendo sempre più forma l’approccio HR-Marketing, che consente ai professionisti HR...
by mattimurni | May 17, 2021 | Employee Value Proposition, Employer Branding, HR Marketing
“Ma come si possono misurare le azioni di HR-Marketing ?” Questa è “LA” domanda che sempre più spesso mi sento rivolgere quando l’organizzazione vuole avviare un progetto di HR Innovation ma teme di non poter toccare con mano i risultati di...
by mattimurni | May 10, 2021 | Employer Branding, HR Marketing
Il mondo HR e quello della Comunicazione stanno da tempo vivendo il trend dell’Employer Brand, tema costantemente tra i “trending topics” soprattutto per quanto riguarda l’evoluzione del mondo Risorse Umane. Spesso però, nonostante la...
by mattimurni | Feb 21, 2021 | Cambiamento organizzazioni, Employee Value Proposition
“Nel nostro Paese alcuni modelli di crescita dovranno cambiare (…). Uscire dalla pandemia non sarà come riaccendere la luce. Questa osservazione, che gli scienziati non smettono di ripeterci, ha una conseguenza importante. Il governo dovrà proteggere i...