Mattia murnigotti
Innovativo, digitale, hr marketer strategico
Aiuto le aziende a ridefinire proprio valore per il talento
Esperienza al servizio della cultura aziendale: insieme possiamo costruire il valore della tua strategia di Employer Branding, definendo e misurando il tuo EVP e l’appartenenza delle persone che vivono la tua Organizzazione
Consulenze
Progetti
Impiegati felici
Tazze di caffè
ho avuto un colpo di fulmine con l’hr marketing
e per questo mi occupo di…
Creazione di modelli di Employer Branding
L’Employer Branding è l’insieme di azioni strategiche sul medio-lungo termine che permettono di coordinare e dare valore concreto alla Talent Journey (Talent Acquisition & Talent Attraction) e il Talent Management.
Consulenza per Talent Management
L’Employee Value Proposition è l’anello di congiunzione tra l’Employer Branding ed il Talent Management: è la promessa distintiva che nasce all’interno di un’Organizzazione.
Creazione Employee Value Proposition aziendale
L’Employee Value Proposition è l’anello di congiunzione tra l’Employer Branding ed il Talent Management: è la promessa distintiva che nasce all’interno di un’Organizzazione.
Formazione su digital innovation e social collaboration
La diffusione di una cultura partecipata interna all’Organizzazione è frutto del connubio tra mindest e sviluppo tecnologico.
Vuoi sviluppare un progetto di HR innovation?
Vediamo insieme come realizzarlo!
Qualche volta mi piace scrivere sui temi che più appassionano le risorse umane
Alla scoperta della Employee Experience – La grande opportunità per le Persone e le Organizzazioni
Disegnare l'esperienza delle persone può rivelarsi un compito molto complesso se l'approccio con il quale ci accostiamo rimane quello standard che, fino ad ora, ci hanno insegnato ad applicare: un approccio per lo più logico e votato al brevissimo (immediato) termine,...
Comunicare bene all’interno delle imprese per generare valore
Utilizzando i giusti strumenti tecnologico-strategici e condividendo gli obiettivi con i propri collaboratori, è possibile trasmettere messaggi efficaci e aiutare i dipendenti a fare esperienza continua e concreta della cultura aziendale, favorendone il coinvolgimento...
Innovazione HR-Marketing – Chiacchierata con Giuditta Grisendi HR Manager di Milkrite | interpuls
L'evoluzione del contesto HR passa dalla consapevolezza del cambiamento che il mondo del lavoro sta affrontando proprio in questi anni. E' un cambiamento che in primis riguarda il mondo HR che da sempre è custode del valore umano di tutta l'Organizzazione. Questo...